Orang yang bias. Apa itu Bias? Bagaimana mengatasi prasangka buruk terhadap seseorang

Ekologi kesadaran. Psikologi: Saat berinteraksi dengan dunia dan manusia, kita seringkali tidak menyadari bahwa kita dikendalikan oleh stereotip yang membentuk kepercayaan manusia.

Apa itu bias dan prasangka

Bias– kurangnya ketidakberpihakan, prasangka, kecenderungan awal terhadap posisi tertentu.

Bias adalah metode reaksi psikologis yang memanifestasikan dirinya dalam sikap negatif yang disengaja terhadap sesuatu atau seseorang. Ini adalah prasangka dan keyakinan akan akibat negatif atau kualitas negatif seseorang (sekelompok orang), apapun situasinya. Pendapat seperti itu, pada umumnya, dibentuk terlebih dahulu, berdasarkan prinsip, sikap, dan informasi yang kurang terverifikasi.

Bias adalah sikap yang dingin terhadap argumen logis dan acuh tak acuh terhadap fakta.. Hal ini dihasilkan oleh stereotip, dan asal usulnya terletak pada ketakutan akan perubahan, kemalasan, dan kelambanan berpikir. Dia mendapatkan kekuatan dari kebanggaan dan kepercayaan diri.

Satu-satunya yang bertindak bijak adalah penjahit saya. Dia melakukan pengukuran saya lagi setiap kali dia melihat saya, sementara orang lain mendatangi saya dengan pengukuran lama mereka, mengharapkan saya untuk menyesuaikannya.

George Bernard Shaw

Saat berinteraksi dengan dunia dan manusia, kita seringkali tidak menyadari bahwa kita dikendalikan oleh stereotip yang membentuk kepercayaan manusia. Setiap orang memiliki seperangkat stereotip, pola, pola yang menentukan karakternya. gaya interaksi dengan dunia.

Menjadi sandera pikirannya sendiri, seseorang kehilangan banyak kesempatan. Misalnya: tidak realistis untuk berada di sini dan saat ini, tidak realistis untuk bersikap objektif meskipun sedikit, tidak realistis untuk mendapatkan hasil berkualitas tinggi dalam segala hal, untuk menjadi ahli dalam keahlian Anda, tidak mungkin untuk mencintai diri Anda sendiri dan dunia di sekitar Anda.Tidak ada peluang untuk menjadi pencipta dalam hal apa pun, termasuk hidup Anda. Tidak ada peluang untuk membangun hubungan keluarga yang bahagia atau membentuk hubungan saling percaya dengan anak Anda jika Anda rentan terhadap bias.

Sayangnya, bagi kebanyakan orang, kesadaran tidak berkembang melampaui tingkat keyakinan. Faktanya, semua konflik internal dan eksternal dalam kehidupan seseorang adalah akibat dari pertentangan antara pola, stereotip, dan keyakinannya satu sama lain atau karena bertabrakan dengan pola orang lain.

Orang yang bias terhadap banyak hal dapat dikenali dari beberapa cirinya:

Fakta dan informasi apa pun yang bertentangan dengan stereotip yang ada menyebabkan sejumlah keraguan, prasangka, dan reaksi gugup, terkadang agresif dalam diri seseorang;

Seseorang dengan segala cara menghindari apa yang dapat mengingkari standar-standar yang diterimanya, menganggapnya sebagai hukum-hukum kehidupan yang tak tergoyahkan;

Seorang individu yang bias tidak membiarkan pemikiran bahwa pendapatnya mungkin salah atau tidak akurat - baginya itulah satu-satunya pendapat yang benar;

Sikap berprasangka buruk didasarkan pada sikap negatif terhadap objek pembicaraan yang telah tertanam di alam bawah sadar seseorang;

Seseorang cenderung menerima satu-satunya sudut pandang yang benar untuk dirinya sendiri, mengabaikan pilihan lain;

Seseorang yang hidup hanya menurut stereotip yang ada, tidak mengakui adanya inovasi dan pendekatan progresif, lama kelamaan mulai berpikir agak sempit, perkembangannya terbatas, karena kemajuan bergerak maju, namun ia masih dalam tahap awal;

Seseorang yang bias terhadap pendapat orang lain tidak bisa disebut orang bebas. Dia hidup secara ketat dalam batas-batas yang ditetapkan, dengan mengandalkan keterbatasan dan keterbatasannya;

Individu kehilangan pendapatnya sendiri, yang didasarkan pada analisis situasi saat ini, ia bertindak dengan satu atau lain cara karena perlu, tidak lebih;

Sangat sulit untuk meyakinkan orang yang bias, sehingga banyak orang yang minggir begitu saja, tidak ingin membuang energi dan kegelisahan untuk argumen yang tidak berguna.

Apakah Anda mengenali diri Anda sendiri pada suatu saat? Sekarang ingatlah hubungan Anda dengan keluarga Anda, orang-orang terkasih, orang-orang penting, hanya orang-orang. yang muncul dalam hidupmu.

Keyakinan dan pola apa yang mendasari interaksi Anda dengan mereka? Seberapa sering Anda bereaksi dengan cara yang sama terhadap peristiwa dalam hidup Anda? Label apa yang Anda lampirkan pada orang yang berinteraksi dengan Anda?

Cobalah untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan ini dengan jujur. Jika sulit untuk langsung menjawabnya, amati diri Anda sejenak dan pertimbangkan bias Anda terhadap kehidupan dalam tindakan sehari-hari.Tidak ada gunanya merasa takut atau kesal ketika Anda menemukan bias Anda sendiri, ada gunanya menerimanya dan mengamati bagaimana bias tersebut terwujud.

Dan satu pertanyaan lagi: apakah bias Anda membuat Anda menjadi orang yang bahagia atau, sebaliknya, pada akhirnya membawa penderitaan, kecemasan, rasa sakit, kebencian atau ketakutan?

Sekarang putuskan, apakah Anda ingin bahagia dan bebas dari bias, atau Anda akan terus menjadi korban dari pikiran Anda sendiri, atau lebih tepatnya permainannya?

Jika Anda membuat pilihan yang mendukung kesadaran dan kehidupan bahagia, maka Mulailah dengan mengamati pikiran Anda, reaksi emosional Anda, tindakan dan tindakan Anda.

Cobalah untuk mengenali setiap hari baru dalam hidup Anda sebagai sesuatu yang BARU, asing bagi Anda. Kenali dia, setiap momennya. Lihatlah, nikmati, kenali. Menikmati hidup, dan jangan menghabiskannya untuk menyadari stereotip pikiran Anda, dan yang lebih buruk lagi, stereotip yang dipaksakan oleh seseorang kepada Anda.

Biarkan setiap pertemuan Anda dengan orang yang sudah Anda kenal membawa efek baru. Tetapkan tugas untuk menemukan sesuatu yang baru setiap saat, bahkan pada orang yang sudah lama Anda kenal. Biarkan perhatian dan persepsi Anda tentang seseorang menjadi murni, tanpa pola.

Dapatkan interaksi yang indah dengan kehidupan Anda sendiri!

Sebagian besar perusahaan Amerika menerima resume pelamar tanpa foto, tanpa menyebutkan usia atau status perkawinan. Dan semuanya untuk menghilangkan bias terhadap seseorang dan memilih seorang spesialis hanya berdasarkan pengetahuan dan pengalamannya. Namun dalam hidup Anda harus bekerja bukan dengan kandidat, tetapi dengan diri Anda sendiri. Artikel tersebut menjelaskan mengapa bias pribadi berbahaya dan cara melawannya.

Apa itu bias

Sikap bias adalah suatu sikap terhadap sesuatu atau seseorang yang didasari oleh prasangka atau pendapat bias yang telah terbentuk sebelumnya. Sikap bias selalu merupakan sikap dengan tanda “minus”, berdasarkan prinsip yang salah, prasangka, informasi subjektif dari pihak ketiga atau sikap emosional pribadi. Bias adalah hal yang umum bagi semua orang. Namun menyadari keterbatasan Anda adalah satu hal, dan membiarkan keterbatasan mengambil alih pikiran Anda adalah hal lain.

Para ilmuwan mengatakan bias manusia memang demikian produk evolusi. Untuk bergerak lebih cepat dan lebih andal dalam situasi asing, nenek moyang kita terpaksa berpedoman pada pengalaman sebelumnya. Namun kita hidup dalam masyarakat yang jauh lebih kompleks, dan “Homo sapiens” memiliki logika, pemikiran rasional, dan kemampuan menganalisis. Tapi mereka tidak selalu berhasil. Kebanyakan orang lebih memilih untuk percaya pada apa yang biasa mereka percayai. Oleh karena itu, “bias konfirmasi” secara tradisional menjadi salah satu bias kognitif yang paling umum.

Sikap prasangka bisa muncul terhadap siapa saja: orang asing secara pribadi, suku, profesi tertentu, kelompok gender. Bisa terbentuk dari pengalaman pribadi atau pendapat yang dipaksakan oleh seseorang. Misalnya, selama beberapa dekade, televisi terus-menerus menanamkan persepsi negatif kepada pemirsanya tentang orang gemuk. Dan masyarakat masih mewaspadai segala sesuatu yang berhubungan dengan mereka. Dalam kehidupan sehari-hari, bias hanya mengganggu kehidupan, namun di tingkat negara hal ini dapat menyebabkan perang, pogrom, dan genosida.

Mengapa bias itu berbahaya

Jelas sekali bahwa jejak masa lalu mempengaruhi perilaku seseorang di masa kini. Jika seseorang secara tidak sadar menunjukkan sikap bias terhadap orang lain, berarti dia pernah mengalami pengalaman menyakitkan di masa lalunya. Atau tingkah laku, penampilan, dan pernyataan orang asing bertentangan dengan keyakinan pribadinya. Dalam hal ini, bias dapat diumpamakan dengan sebuah bar - semakin tinggi nilainya, semakin besar bahaya yang ditimbulkannya bagi orang itu sendiri:

• Membentuk pemikiran yang tidak fleksibel dan satu sudut pandang yang benar.
• Merampas kebebasan batin Anda.
• Tidak mengizinkan Anda mendengarkan orang lain atau menerima pendapat orang lain.
• Ini menghalangi Anda mempelajari hal-hal baru dan memperluas wawasan Anda.
• Memaksa Anda untuk selektif memilih fakta dan membuat keputusan yang salah berdasarkan fakta tersebut.
• Menyebabkan reaksi gugup atau agresif terhadap informasi apa pun yang bertentangan dengan prasangka.
• “Mengaktifkan” filter internal yang membuang apa pun yang mungkin bertentangan dengan standar internal.
• Ini menghalangi Anda untuk berkomunikasi karena membuat Anda menjadi lawan bicara yang tidak menarik.
• Menyebabkan putusnya ikatan sosial.

Namun kelemahan utama dari bias yang tidak terkendali adalah ia mendorong Anda ke dalam kerangka stereotip, klise, prasangka, dan membuat Anda terpaku pada prasangka Anda. Semua ini memaksa tubuh menghabiskan terlalu banyak energi untuk mengendalikan perilakunya dari menit ke menit. Akibatnya, ia menjadi aus, memburuk, dan lama kelamaan bahkan menjadi lebih buruk.

Bagaimana mengatasi bias Anda sendiri

Melawan opini orang lain yang sudah terbentuk sebelumnya seperti perang melawan kincir angin - dibutuhkan banyak usaha, tetapi sedikit manfaatnya. Oleh karena itu, perjuangan hanya boleh dilakukan dari dalam dan sesuai keinginan pribadi.

Jadi, tiga langkah bagi mereka yang memutuskan untuk melawan bias pribadi dan membangun hubungan sosial.

Langkah 1: Nilai bias Anda

Dalam psikologi ada konsep seperti itu - apersepsi: kecenderungan untuk memahami informasi apa pun melalui prisma sikap yang ada. Selain itu, informasi yang tidak diinginkan tentang diri sendiri tidak lolos melalui filter internal, dan sangat sulit untuk mengakui “dosa” bias. Tapi itu mungkin.

Langkah 2: Kenali Konsekuensi Negatif dari Bias Anda

Prasangka kita terkadang hanya ada di pikiran kita dan tidak tercermin di dunia nyata. Tapi hal-hal tersebut dapat sangat merusak kesehatan Anda: menyebabkan, memicu depresi, fobia, atau. Selain itu, mereka akan mengganggu karier dan hubungan - kebanyakan orang tidak ingin membuang waktu dan energi untuk perdebatan yang tidak berguna. Namun yang terpenting, perlu Anda ingat bahwa sikap bias terhadap orang lain dapat menghancurkan hidupnya. Misalnya merendahkan harga dirinya atau memancing sikap negatif orang lain.

Apa yang harus dilakukan? Mulailah membuat buku catatan khusus dan, dalam satu atau dua minggu, tuliskan di dalamnya semua kasus ketika stereotip dan prasangka mengganggu hidup Anda. Dan kemudian hitung semua poinnya untuk menyadari berapa banyak peluang yang terlewatkan karena bias yang tidak produktif tersebut.

Langkah 3: Carilah Pengalaman Baru Setiap Hari

Kita hidup dan bekerja di dunia yang multikultural, namun karena prasangka kita, kita pasti menghadapi masalah saling pengertian, terutama dengan orang-orang dari budaya lain. Sikap berprasangka buruk terhadap bangsa lain dan budaya asing hanya menghambat komunikasi dan pemahaman orang lain. Namun Anda hanya bisa mengenal seseorang jika Anda berhenti menghakiminya, dan mulai mendengarkan serta memahaminya.

Apa yang harus dilakukan? Mulailah dengan hal-hal kecil. Misalnya, saat bertemu rekan kerja, tanyakan pada diri Anda: apakah saya selalu tidak memihak padanya? Apa kebaikan atau keburukan yang sebenarnya dia lakukan padaku? Keuntungan apa yang tidak saya hargai? Kemudian Anda dapat melangkah lebih jauh - dengan sengaja bertemu orang yang berbeda atau melakukan perjalanan ke negara lain.

Antonim dari bias adalah objektivitas, ketidakberpihakan, dan keterbukaan pikiran. Jika “pikiran tertutup” pribadi sulit diatasi, Anda dapat berfokus pada sifat-sifat positif ini dan mengembangkannya secara bertahap. Karena lebih mudah bagi orang yang santai dan positif untuk membangun hidupnya berdasarkan preferensi daripada prasangka.

kesimpulan:

• Bias adalah reaksi psikologis yang sengaja bersifat negatif dan tidak didukung.
• Prasangka adalah penghalang psikologis yang serius dan penyebab utama permusuhan, konflik, dan kebencian.
• Sulit untuk menilai tingkat bias Anda - ada tes khusus untuk ini.

Ungkapan fraseologis “sikap bias terhadap seseorang” berarti mengabaikan kualitas dan tindakan pribadi, membentuk opini berdasarkan informasi dari pihak ketiga atau sumber yang tidak dapat dipercaya. Sikap prasangka tidak hanya terjadi dalam kehidupan sehari-hari, tetapi juga dalam praktik peradilan, meskipun banyak keputusan yang mengharuskan kita melawannya dan mengevaluasi secara objektif semua argumentasi para pihak.

Apa kata kamus

Ungkapan “sikap prasangka terhadap seseorang” lebih mudah ditemukan dalam karya sastra daripada di buku referensi. Definisi istilah dapat ditemukan dalam kamus:

• Kamus Penjelasan Kuznetsov;
• Kamus sinonim;
• Kamus Ensiklopedis Psikologi dan Pedagogi;
• Ensiklopedia Psikologi Hukum Kontemporer;
• Kamus Ozhegov.

Pada umumnya, prasangka terhadap manusia merupakan produk evolusi. Orang-orang zaman dahulu menggunakan pengalaman masa lalu untuk melindungi kehidupan dan membuat keputusan cepat dalam kondisi yang tidak biasa. Mekanisme yang berguna dan benar telah dikembangkan, namun manusia modern telah belajar menggunakan logika dan analisis, membuat penilaian menjadi lebih adil.

Sikap bias terhadap seseorang menjadi akibat dari sikap tidak kritis terhadap sumber informasi. Seseorang mempercayai pendapat yang diungkapkan bukan atas dasar analisis fakta, tetapi karena sumber pernyataan tersebut adalah atasan, penyiar televisi, teman, atau sekadar lebih tua dalam usia atau jabatan.

Dari manakah prasangka itu berasal?

Prasangka terhadap seseorang dibentuk oleh stereotip, prasangka, diskriminasi berdasarkan jenis kelamin, usia, alasan sosial, dan agama. Orang-orang dengan rela mempercayai pesan-pesan di Internet, artikel surat kabar dan majalah, serta program televisi. Oleh karena itu, perwakilan profesi kreatif (aktor, penyanyi, presenter TV) dianggap menjalani gaya hidup yang tidak bermoral, rawan perselingkuhan dan tidak dibebani tanggung jawab dan tanggung jawab sosial. Jika diperiksa lebih dekat, prasangka tentang seseorang mudah dihancurkan.

Orang-orang dari berbagai profesi juga rentan terhadap prasangka: dokter, guru, pengacara dan hakim, pelaut. Mari kita ingat pepatah lama “polisi lalu lintas berarti dia menerima suap.” Banyak orang menawarkan uang kepada inspektur polisi lalu lintas yang menghentikan mobil karena melanggar peraturan, lupa bahwa denda kini dikenakan berdasarkan informasi yang diterima dari kamera video. Inspektur tidak memutuskan apa pun, dia hanya mencegah pelanggaran.

Sikap berprasangka buruk terhadap seseorang ditandai dengan orientasi negatif yang nyata, keinginan untuk menemukan makna kedua dan sesuatu yang menyinggung dalam tindakan dan perkataan apa pun. Dalam menyelesaikan suatu masalah, jawaban orang yang bias pasti salah.

Sikap berprasangka buruk dapat ditunjukkan tidak hanya terhadap satu orang, tetapi juga terhadap sekelompok orang, suatu objek atau suatu fenomena. Jejaring sosial secara terbuka bias terhadap orang-orang yang dapat diklasifikasikan komunitas mana pun berdasarkan gender, properti, keluarga.

Jejaring sosial adalah penghasil bias

Di Internet, berkat anonimitas yang diharapkan (Anda selalu dapat menutup profil atau membuat profil lain dengan nama fiktif), orang membiarkan diri mereka melakukan perilaku yang tidak dapat diterima dalam kehidupan nyata. Bias opini adalah salah satu hobi umum “pakar” dan “penikmat” dunia maya.

Perangko yang umum adalah:

• “yazhamat”, mengacu pada seorang wanita yang membesarkan anak dan berinteraksi dengan orang lain;
• “Moskow”, dinyatakan dalam kaitannya dengan orang-orang yang akunnya terdaftar di Rusia;
• “ukry”, “khokholy”, mengacu pada warga negara Ukraina terlepas dari tempat tinggalnya;
• “Crunches” adalah sebutan slang untuk pengendara sepeda motor yang menyukai sepeda motor sport;
• “pensiun” adalah sikap menghina orang lanjut usia, penyangkalan terhadap pengalaman dan pengetahuan mereka.

Daftarnya masih bisa dilanjutkan, tetapi kata-kata seperti itu sama-sama menyinggung dan tidak adil bagi siapa pun yang menjadi sasaran ucapannya. Terlebih lagi, mereka yang melakukan kritik semacam ini membiarkan adanya pelanggaran terhadap beberapa prinsip moral sekaligus, di antaranya adalah toleransi Eropa.

Bagaimana mengatasi prasangka buruk terhadap seseorang

Sikap prasangka terhadap masyarakat dapat dan harus dilawan. Sikap ini berpotensi menjadi sumber bahaya dan merupakan pelanggaran hak yang nyata. Bias yang ada pada diri sendiri harus diatasi, karena dalam masyarakat modern, bias tersebut telah kehilangan fungsi perlindungan historisnya dan menjadi salah satu faktor penghambat pembangunan.

Langkah pertama untuk mengalahkan bias adalah menyadari bahwa opini pribadi tidak objektif. Penting untuk belajar menyadari bahwa generalisasi stereotip itu salah. Sadarilah bahwa prasangka berbahaya bagi mereka yang mengalaminya. Terbuka terhadap segala sesuatu yang baru dan tidak standar.

Apa itu bias

Bias menurut etimologinya berarti prasangka terhadap sesuatu yang ditunjukkan terlebih dahulu. Hal ini dapat menyangkut penilaian, kesimpulan, pendapat, yang akibatnya adalah sikap bias terhadap suatu situasi, peristiwa, fenomena, orang, dll. Sikap ini mempunyai alasan subyektif dan obyektif.

Alasan obyektif untuk bias

Alasan obyektif ditentukan oleh norma, aturan, dan situasi sosial politik tertentu yang berlaku umum. Misalnya, ada aturan etiket: pelamar terlambat untuk wawancara pra-kerja tidak dapat diterima. Tentu saja hal ini dapat dijelaskan dengan alasan yang masuk akal. Beberapa manajer SDM, selain wawancara, sangat mementingkan masa percobaan, di mana karyawan dapat mengungkapkan dirinya sepenuhnya. Dalam kasus seperti itu, meskipun terjadi insiden yang tidak diinginkan, mereka mempekerjakan karyawan tersebut. Namun lebih dari 50% perekrut menganggap keterlambatan wawancara sama sekali tidak dapat diterima. Hal ini sering kali ditentukan oleh budaya perusahaan perusahaan. Tentu saja, dalam kasus seperti itu akan ada sikap prasangka terhadap pencalonan orang yang terlambat sebagai orang yang tidak tepat waktu.

Alasan subjektif untuk bias

Alasan subyektif atas sikap bias, misalnya, seorang manajer terhadap bawahannya, mungkin terkait dengan kekhususan pendekatan terhadap individu tersebut. Mereka bergantung pada sifat-sifat seperti harga diri yang rendah, ketakutan akan persaingan karena usia muda atau kualitas kepemimpinan yang kuat, kompetensi yang lebih besar, dan terakhir, karisma, yang bagi manajer tampaknya merupakan alasan potensial untuk mengambil posisi tersebut. Seringkali di sekolah, seorang guru mungkin mengembangkan sikap bias, negatif, dan tidak percaya terhadap siswa yang masuk sekolah dari keluarga kurang mampu, atau terhadap anak-anak imigran yang datang dari bekas republik Soviet.

Bias dan stereotip

Sikap berprasangka buruk adalah sesuatu yang dapat didasarkan pada prasangka yang terus-menerus, opini publik yang berlaku, dan stereotip. Belum lama ini, ada anggapan di negara kita bahwa pemimpin perempuan kurang mampu menjalankan peran bos dibandingkan laki-laki. Lebih sulit baginya untuk memantapkan dirinya dalam posisi kepemimpinan, terutama ketika dia bergabung dengan tim baru yang sudah mapan. Kehidupan dan perkembangan sosial ekonomi banyak berubah. Saat ini, perempuan sering kali memimpin perusahaan, firma, atau memulai bisnis mereka sendiri. Di banyak daerah, terutama di pedalaman, praduga mengenai pemimpin perempuan masih ada.

Konsekuensi dari Bias

Prasangka yang makna dan akibat-akibatnya dapat dinilai negatif, menimbulkan situasi kontroversial. Konflik yang didasari ketidakpercayaan dapat timbul dalam tim karyawan, antara manajer dan bawahan, antara siswa dan guru, orang tua dan guru, pelatih dan atlet, dll. Pada gilirannya, hal ini mempengaruhi citra dan kinerja perusahaan. Tidak ada seorang pun yang kebal dari situasi kehidupan sulit yang berkaitan dengan hubungan interpersonal. Tidak mungkin untuk meramalkannya sebelumnya. Kita harus ingat bahwa selalu ada jalan keluar. Jika sulit menemukannya sendiri, sebaiknya hubungi teman, saudara, atau psikolog profesional.

Tambahkan ke Favorit

Lebih mudah untuk tetap diam daripada membuktikan kepada orang yang bias tentang ketidakadilan prasangkanya. Bias adalah konsep yang kompleks. Tampaknya akan lebih mudah untuk mendapatkan persetujuan terhadap fakta-fakta yang jelas, tapi bukan itu masalahnya. Jika dikombinasikan dengan Ketegaran, hal ini hampir mustahil dilakukan. Melawan prasangka besi, bagi Prasangka, semua argumen dan alasan tidak berdaya. Otak orang seperti itu telah membangun penghalang yang tidak dapat ditembus terhadap pernyataan Anda. Kepercayaan pada pertanda, peribahasa, ucapan, tanda-tanda rakyat adalah sejenis penyakit otak, pembutakan mata dan keterbatasan aktivitas.

Apa pun yang Anda coba buktikan, pemikiran Anda akan dipengaruhi oleh sikap dan prasangka orang tersebut. Memutuskan koneksi atau membuat koneksi baru hampir mustahil! Pertumbuhan sel-sel otak – neuron – terjadi secara terus-menerus dan spontan, namun hubungan antar neuron lama tetap ada dalam waktu yang sangat lama. Oleh karena itu, irasionalitas prasangka bisa muncul secara independen dari pengalaman pribadi.

Prasangka- salah, bias, sudah ada sebelumnya negatif pendapat tentang seseorang atau sesuatu. Sebagai salah satu jenis keyakinan, prasangka berbeda dengan prasangka dalam dua keadaan - bisa mengenai seseorang atau sesuatu, tapi jelas tidak terhadap diri sendiri.

Dalam praktiknya, menguji bias bisa jadi cukup sulit. Hal ini dapat dengan mudah disalahartikan sebagai kepercayaan. Mata yang berpengalaman akan mengenali prasangka karena kurangnya logika dalam membenarkan posisinya dan ketidakpeduliannya terhadap fakta.

Jika seorang pria tidak mampu melampaui ide-ide konvensional Bahkan dalam situasi di mana kehidupan secara langsung bertentangan dengan gagasan sebelumnya tentang hal itu, ada kemungkinan besar kita menghadapi prasangka.

Legenda dapat dibuat tentang masih adanya prasangka. Menyangkal suatu keyakinan ratusan kali lebih mudah daripada prasangka. Ini adalah fakta yang menakjubkan, tetapi fakta ini mereproduksi dirinya sendiri. Setelah secara mental menguraikan alasan prasangkanya, seseorang tidak ingin berpisah dengannya. Pemikiran rasional dan aturan logika biasa juga dibutuhkan di sini, seperti uang di pulau terpencil.

Ini seperti seseorang yang menutup matanya: dia tidak menyadari bahwa prasangka bertentangan dengan seluruh sistem keyakinan dan keyakinannya. Fakta yang mendasari prasangka tersebut telah dibantah oleh semua orang, tetapi ini tidak berarti apa-apa - prasangka tersebut akan terus hidup bahagia selamanya.

Apa sifat prasangka? Mereka berasal dari mana? Jawabannya adalah sebagai berikut - pengalaman pribadi sehari-hari seseorang dan sumber prasangkanya - Stereotip.

Apakah menurut Anda ini TIDAK - ini hanya salah satu komponen keras kepala. Struktur otak dan memori terdiri dari neuron dan sinapsis komunikasi antar neuron. Ketebalan benang koneksi saraf ini menentukan ingatan kita. Semakin sering neuron dan koneksi logisnya digunakan, semakin besar ketebalan sinapsis dan kemampuan mengirimkan impuls.

Stereotip adalah sumber prasangka yang sebenarnya. Ketika menghubungi orang lain, seseorang membandingkan dan mengevaluasi mereka melalui prisma sikap yang ada. Otak dirancang untuk mencari bahaya dalam segala hal. Oleh karena itu, dia melihat dan mendengar apa yang ingin dia lihat dan dengar.

Prasangka suatu kelompok atau bahkan seluruh negara sering kali bersifat massal, nasional, atau ras. Hal ini mungkin dipicu oleh para pemimpin negara dan media. Prasangka merupakan mekanisme untuk mengintensifkan kebencian terhadap separatisme, rasisme, dan fasisme jika digunakan dalam politik.

Sekarang mari kita mengingat Fasisme dan Rasisme. Masyarakat menanamkan stereotip ideologi Nazi ke dalam kepala seluruh rakyat, yang memunculkan prasangka yang sesuai dan ideologi fasis tentang penghancuran bangsa. Oleh karena itu, prasangka adalah fenomena sosial yang diwujudkan melalui stereotip kesadaran massa dan pengendalian massa.

Setiap orang mengidentifikasi dirinya sebagai individu, menghubungkan dirinya dengan sekelompok orang tertentu (taman kanak-kanak, sekolah, klub olah raga, partai, bangsa, negara bagian).

Masing-masing struktur ini mengharuskan kita mengikuti aturan tertentu. Berada dalam batas-batasnya, kami merasa terlibat di dalamnya. Disadari atau tidak, kita berpikir ke arah yang sama dengan anggota lain dari struktur tersebut, memberi makan sikap yang sesuai dengan energi pikiran kita. Dengan mengeksploitasi rasa harga diri kita, mekanisme Bias Opini menyebabkan kita menganggap struktur kita lebih baik daripada yang lain.

Sekelompok orang atau Negara, yang membentuk kebutuhan kita akan perbandingan struktur secara kualitatif, pertama-tama memaksakan stereotip yang mereka perlukan, yang pada gilirannya menimbulkan prasangka.

Prasangka – buruk atau baik?

Beberapa contoh dapat diberikan untuk membela prasangka, dan inilah salah satunya: Jika orang yang ragu-ragu dan pemalu yakin bahwa dia dihormati dan dihargai di pekerjaan barunya, dan dia memercayainya, prasangka ini akan memainkan peran positif. Ia sukses beradaptasi dengan tim baru.

Kapan perubahan Prasangka terjadi?

Perubahan sikap terjadi dalam diri seseorang hanya pada masa krisis pribadi yang mendalam dan masa kekecewaan. Selama periode ini, terjadi penilaian ulang yang kuat terhadap koneksi yang sudah terjalin, pertumbuhan internal, dan pemurnian segala jenis prasangka negatif.

Kehidupan modern menuntut kita untuk membuat keputusan terus-menerus, terkadang di bawah tekanan. Kita jarang menganalisis perilaku kita dan tidak mencoba memahami mengapa kita membuat pilihan ini atau itu?

Orang cenderung mengabaikan dan melupakan informasi yang bertentangan dengan pendapat atau harapannya. Kita memercayai sesuatu karena semua orang di sekitar kita memercayainya, dan kita mengikuti opini umum tanpa alasan. Kami membuat banyak keputusan penting, berusaha menjadi bagian dari mayoritas.

Sisi negatif lain dari kesalahan ini adalah “pemikiran kelompok,” ketika suatu keputusan dibuat dengan dukungan diam-diam dari mayoritas, dan gagasan bagus yang mungkin diajukan oleh seseorang yang diam saja akan tenggelam.

Kesalahan dalam mempertahankan pilihan Seseorang cenderung mempertahankan sampai akhir suatu keputusan yang telah diambil hanya dengan alasan bahwa keputusan tersebut telah benar jika diambil. Itu disebut - ohBias burung unta dan bias konfirmasi. Burung unta adalah seekor burung! Kekeliruan burung unta adalah keputusan sadar atau tidak sadar untuk mengabaikan informasi negatif tentang sesuatu.

Ini adalah poin terpentingnya:

Bias konfirmasi adalah salah satu jenis kesalahan paling berbahaya yang mendistorsi penelitian ilmiah. Saat melakukan eksperimen, Anda harus berusaha menghindarinya dengan segala cara yang mungkin. Orang cenderung hanya memperhatikan aspek positif dari suatu fenomena.

Seseorang yang dihadapkan pada suatu masalah terkadang cenderung mengabaikannya, berharap masalah itu akan terselesaikan dengan sendirinya. Menutup mata dan tidak melihat adalah situasi yang biasa. Anda ingin mengabaikan keputusan tersebut, atau membuat keputusan dalam pelaksanaannya - cukup tutup mata Anda, berharap masalahnya akan terselesaikan dengan sendirinya. Misalnya, ingatlah surat dari kantor pajak di kotak surat Anda!

Untuk menghindari informasi negatif, kita berhenti tertarik padanya. Kesalahan ini juga sangat merusak hasil eksperimen ilmiah dan dapat menimbulkan konsekuensi yang membawa malapetaka.

Setelah suatu keputusan diambil, seseorang jarang menganalisis kondisi di mana keputusan itu dibuat dan dilaksanakan, tetapi hanya memperhatikan dampak positif atau negatifnya.

Dan kemudian, setelah memecahkan masalah yang paling sulit sekali, seseorang menjadi terlalu percaya diri dan mulai mengambil keputusan bukan berdasarkan fakta, tetapi hanya berdasarkan pendapatnya - hanya karena sejauh ini keputusan tersebut benar. Ini adalah kesalahan Prasangka.

Kehidupan dan kondisi berubah setiap hari dan setiap detik, data lama dan penggunaan Prasangka sangat merugikan seseorang. Analisis ide dan sikap Anda setiap hari! Periksa vitalitas kesimpulan dan tindakan Anda - setiap hari! Bisnis tidak tinggal diam! Hanya dengan begitu kesuksesan menanti Anda!